Tokoh Inspirasi Sri Rahayu Suroso, Pemilik Carissa, Pribadi Unggul SDM Pemenang

Bahkan, tegas Sri Suroso, seorang pada level pemimpin atau pejabat, tetap wajib  ikut pelatihan pengembangan diri. “Saya yakinkan perlu, pangkat bisa naik, tapi secara personality positif juga penting. Sangat penting, karena pergaulannya yang luas,”ulas wanita kelahiran tahun 1945 ini.

Lebih lanjut, kata dia, ketika bertemu dengan tamu asing, bagaimana bersikap, bagaimana cara makan pergaulan internasional, kalau tidak tahu kan malu, sekelas pejabat atau pemimpin tidak bisa mengikutinya. “Kalau bisa, maka akan meningkatkan daya tawar sebagai pemimpin atau pejabat,”ulas dia.

Belum lagi, dirinya ingin terus merubah paradigma bahwa pegawai negeri itu adalah pelayan masyarakat. Bukannya selama ini banyak ingin dilayani. Satu lagi, negatifnya orang mempunyai kuasa akan mudah terkena sindrom sombong, mudah sekali melontarkan kalimat, “Anda tidak tahu siapa saya ?”

BACA JUGA:Tokoh Inspirasi, Armando Mahler, Kuli Tambang jadi Orang Nomor Satu Freeport

 

Mental-mental seperti ini menjadi target alias sasaran pembekalan pengembangan pribadi dirinya. Tidak zamannya lagi, bersikap seperti itu, mengingat, kemampuan sejalan dengan sikap positif akan menghasilkan output yang baik pula.

Itulah diyakini Sri Suroso dalam setiap kesempatan mengajarnya. Seorang wajib memberikan teladan serta contoh bekerja yang baik kepada bawahannya. Bahkan, seorang pejabat publik tidak boleh lalai memberi contoh luhur kepada masyarakat yang dipimpinnya.

Menurutnya, seperti di zaman dulu tidak ada pemimpin yang turun langsung ke pasar, sekarang pak Jokowi turun langsung ke pasar, sikapnya low profile, menterinya akan malu sendiri kalau tidak ikuti cara blusukan pak Jokowi.

BACA JUGA:Inspirasi Bisnis, H Herryanto Kurniawan, Sukses tak Akan Tercapai Tanpa Kerja Keras dan Ridho Allah SWT

Kurikulum Pendidikan

Lembaga Pendidikan Carissa dipercaya rutin oleh lembaga bisnis seperti Bank BRI, Bank Bukopin, BPJS yang sebelumnya Askes, Palembang Icon bahkan untuk psikotes TKI (Tenaga Kerja Indonesia) juga pernah mendapatkan mandat. Bidang penanganan, mulai dari psikotes untuk rekruitmen, reposisi pegawai dan lainnya.

Di usia matangnya, Sri Suroso belum mau berhenti mengabdi. Daya juangnya tetap muda memberi yang terbaik kepada provinsi dan negeri. Ide serta gagasan masih menguasai dalam diri. Menuntut ditelurkan menjadi aksi meningkatkan kualitas tenaga yang menjadi mandiri serta berdikari.

Wanita yang selalu tampil elegan, kapanpun dan dimanapun ini masih menargetkan kualitas tenaga kerja negeri yang profesional.

BACA JUGA:Inspirasi Bisnis, Harriadi Benggawan, Pengembang Perintis di Palembang

 

Sumber: