Program SheInspire Sinergi Berdaya, XL Axiata Berdayakan Warga Binaan Lapas Perempuan IIA Medan
Head of Sales XL Axiata Northern West, Horas Lubis (paling kanan), Group Head XL Axiata West Region, Desy Sari Dewi (kedua dari kanan), dan Kepala Lembaga Pemasyarakatan Perempuan Kelas IIA Medan, Yekti Apriyanti, Amd. IP, S.Pd, M.Si (kedua dari kiri) saa-XL Axiata -
Program SheInspire Sinergi Berdaya menawarkan dua jenis pelatihan utama yang dirancang untuk memberikan peserta keterampilan yang komprehensif, yaitu soft skill dan hard skill.
Kelas soft skill yang diadakan secara online mencakup materi penting seperti public speaking, kewirausahaan, literasi finansial, dan kesehatan mental.
BACA JUGA:Karyawan XL Axiata Gelar Khitanan Puluhan Penyandang Disabilitas
BACA JUGA:Bukan TikTok, XL Axiata Rilis Pelanggannya Banyak Akses Layanan Streaming Film Selama Nataru
Di sisi lain, kelas hard skill yang dilaksanakan secara langsung berfokus pada pelatihan praktis, seperti pembuatan dan pemasaran roti dan kue, serta keterampilan seni dekorasi berbasis kain yang dikenal dengan tufting, yang memiliki nilai jual tinggi.
Dengan menggabungkan kedua jenis pelatihan ini, Sisternet berharap peserta tidak hanya menguasai keterampilan teknis, tetapi juga siap secara mental dan memiliki kemampuan manajerial yang diperlukan untuk mendukung kemandirian ekonomi mereka di masa depan.
Program SheInspire Sinergi Berdaya dari XL Axiata ini dirancang untuk membantu peserta meraih potensi terbaik mereka dan mempersiapkan mereka menghadapi tantangan di dunia kerja.
Kepala Lembaga Pemasyarakatan Perempuan Kelas IIA Medan, Yekti Apriyanti, Amd. IP, S.Pd, M.Si, menambahkan, pelatihan ini, diharapkan tidak hanya mampu beradaptasi dengan lebih baik setelah kembali, tetapi juga meraih dampak positif yang signifikan dalam kehidupan mereka di masa depan.
BACA JUGA:Selama Nataru, XL Axiata Catat Ada Daerah Lonjakan Trafik hingga 208 Persen, Ini Lokasinya
BACA JUGA:Keceriaan Natal dan Tahun Baru 2025, Karyawan XL Axiata Berbagi Kebahagiaan ke Panti Asuhan
Selain itu, program ini berperan penting dalam memperbaiki kesejahteraan mental dan meningkatkan rasa percaya diri, sehingga mereka dapat melangkah dengan keyakinan menuju babak baru dalam hidup mereka.
Program ini akan berlangsung hingga Mei 2025, dengan fokus pada pelatihan inkubasi jangka pendek yang dirancang untuk memberdayakan peserta.
Untuk memastikan keberlanjutan dan efektivitas program, setiap Lapas akan memiliki ketua pendamping yang siap membantu dan mendampingi peserta setelah program selesai.
XL Axiata tidak hanya berkomitmen untuk memberikan pelatihan, tetapi juga berupaya membangun ekosistem yang mendukung keberlanjutan usaha mereka setelah mereka kembali ke masyarakat.
Sumber:
- Share:
